得这份工资就必须要严格的约束自己的同时，也要监督上一道运输工序的工人。

　　任何一道运输工序出现纰漏,那么这个人就会遭受到整个环节工人的排挤，然后被迫离开这里！”

　　热罗姆.波拿巴所说的管理方法本质上来说是用“勤奋”的工人治“懒惰”的工人，当“懒惰”的工人都被排挤走了之后，勤奋的工人自然就占据大多数。

　　“这样就可以了吗？”理查德.梅特涅脸上露出了些许的狐疑，他有些不相信热罗姆.波拿巴的话。

　　“这样就可以！”热罗姆.波拿巴用笃定的语气对理查德.梅特涅回应了一句，他可不想将自己在土伦军港设立黄色工会的事情告诉理查德.梅特涅。

　　没错，事实正如理查德.梅特涅所想的那样。

　　单靠简单的监督就想要驾驭工人就是痴人说梦，因此热罗姆.波拿巴还设立了一个黄色工会，这个黄色工会的目的表面上是为工人谋求福利，实际上是热罗姆.波拿巴为了防止真正工会组织建立而设立的东西，它的目的是为了削弱那些想要反抗工人的意志。

　　只需要工会内的“工人”（工贼）散步一些谣言，例如：意大利人可能要来抢夺他们的岗位，让港口内的工人产生一种就业危机感，这样的话，他们就会乖乖的听话。

　　毕竟，法兰西南部每年都会有大批的意大利人通过萨伏伊与尼斯进入法兰西务工，他们的价格要比法兰西本土工人的价格要低,因此许多的商人都比较喜欢雇佣那些可爱、勤劳的意大利人。

　　当然了，他们也可以和意大利人团结起来一起抗议，然而这个时期的工人觉悟还没有这么高。

　　不过,就算他们真的愿意团结，热罗姆.波拿巴也会命人从中破坏。

　　在19世纪民族主义逐渐高涨的年代，呼吁无产阶级大团结是一件基本不可能的事情。

　　而热罗姆.波拿巴之所以不愿意告诉理查德.梅特涅黄色工会，目的是不想让奥地利帝国加速的太快。

　　黄色工会和民族主义配套使用才算最佳，奥地利帝国使用民族主义只有死路一条。

　　眼见理查德.梅特涅尚存疑惑的热罗姆.波拿巴果断结束话题，然后命令迪科大臣将他们带到新式战舰的地点。

　　在迪科大臣的带领下，热罗姆.波拿巴与理查德.梅特涅走到了栈桥的终点，来到了停泊法兰西战舰的地点。

　　理查德.梅特涅的表情也由之前的淡然逐渐变为了震惊，因为映入他眼帘的是一整排的战列舰，它们犹如巨人一般整齐的立于海面，让人产生了一种极大的冲击。

　　在巨型战舰的面前，任何人都会感到自己是多么的渺小！

　　此时的理查德.梅特涅脑海里不由得想起了奥地利帝国在威尼斯港口的战舰，同眼前的这些战舰相比，威尼斯港口战舰就像

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